開(kāi)心保保險(xiǎn)網(wǎng)

現(xiàn)在，越來(lái)越多的人開(kāi)始購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老保險(xiǎn)，養(yǎng)老保險(xiǎn)成為大家歡迎的保險(xiǎn)產(chǎn)品之一。很多人咨詢(xún)關(guān)于基礎(chǔ)養(yǎng)老金的問(wèn)題，對(duì)此小編咨詢(xún)了保險(xiǎn)專(zhuān)家，希望可以幫到大家。

　　 一、申領(lǐng)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇程序

用人單位在人事、勞動(dòng)部門(mén)批準(zhǔn)被保險(xiǎn)人退休當(dāng)月，攜帶經(jīng)人事、勞動(dòng)部門(mén)審批后的檔案資料（包括退休證、養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)、領(lǐng)退休費(fèi)銀行存折帳號(hào)等）到所屬業(yè)務(wù)科，填報(bào)《養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇申報(bào)表》、《離退休人員養(yǎng)老金增減表》辦理在職減員、退休減員、退休增員及核發(fā)退休待遇的手續(xù)，社保局次月通過(guò)銀行把養(yǎng)老金直接撥付給離退休人員，離退休人員在每月15日前可到開(kāi)戶(hù)銀行領(lǐng)取養(yǎng)老金。

　　 二、按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的條件

經(jīng)社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局核準(zhǔn)，符合下列條件之一的，可按月領(lǐng)取養(yǎng)老金，直到死亡：

（一）1998年7月1日后參加工作，達(dá)到法定退休年齡，按規(guī)定繳費(fèi)年限累計(jì)滿(mǎn)15年；

（二）1998年7月1日前（不含本日）參加工作，達(dá)到法定退休年齡，按規(guī)定繳費(fèi)年限累計(jì)滿(mǎn)10年。

達(dá)到法定退休年齡，即男滿(mǎn)60周歲，女工人滿(mǎn)50周歲，女干部滿(mǎn)55周歲；特殊工種的男滿(mǎn)55周歲，女滿(mǎn)45周歲；病退的男滿(mǎn)50歲，女滿(mǎn)45周歲。按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的退休人員（含出境定居人員），必須每年提供生存證明。

　　 三、基礎(chǔ)養(yǎng)老金

基礎(chǔ)養(yǎng)老金＝（參保人員辦理申領(lǐng)基本養(yǎng)老金手續(xù)時(shí)上年度全市職工月平均工資＋本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）÷2×（1%×繳費(fèi)年限）

城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老金根據(jù)個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個(gè)人賬戶(hù)金額以及城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。

今年，本市按照國(guó)家要求完善城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法，在基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)發(fā)中引入?yún)⒈Ｈ藛T本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資，基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)一部分與本市職工月平均工資掛鉤，一部分與參保人員本人繳費(fèi)工資掛鉤，進(jìn)一步體現(xiàn)了養(yǎng)老保險(xiǎn)多繳多得的原則，建立了繳費(fèi)激勵(lì)約束機(jī)制。

原來(lái)的基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)算辦法對(duì)所有人都是一樣，容易出現(xiàn)平均主義逆向選擇，不利于調(diào)動(dòng)個(gè)人繳費(fèi)積極性。新的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度要在基礎(chǔ)養(yǎng)老金部分形成“多繳多得”機(jī)制，首先要解決的問(wèn)題是：如何衡量“多繳多得”。養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)貫穿參保人員一生，通常積累幾十年的繳費(fèi)，可能有的月繳納基數(shù)高，有的月繳納基數(shù)低，而且還要考慮貨幣的時(shí)間價(jià)值。因此，簡(jiǎn)單將歷年繳費(fèi)進(jìn)行算數(shù)平均是不科學(xué)的，必需引入指數(shù)化的概念。

根據(jù)新規(guī)定，基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以本市上年度職工月平均工資和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿(mǎn)1年發(fā)給1%?；A(chǔ)養(yǎng)老金的計(jì)算公式為：

基礎(chǔ)養(yǎng)老金＝（參保人員辦理申領(lǐng)基本養(yǎng)老金手續(xù)時(shí)上年度全市職工月平均工資＋本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）÷2×（1%×繳費(fèi)年限）

　　 四、各類(lèi)企業(yè)（含個(gè)體工商戶(hù)）參保人員養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇

（一）1998年7月1日前的已離退休人員（“老人”）：按原標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給養(yǎng)老金。

（二）1998年7月1日前參加工作的人員實(shí)施統(tǒng)一養(yǎng)老保險(xiǎn)制度后達(dá)到法定退休年齡（“中人”）：

繳費(fèi)年滿(mǎn)10年：

l.退休后按月領(lǐng)取養(yǎng)老金直到死亡。

2. 月基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人帳戶(hù)和過(guò)渡性養(yǎng)老金、調(diào)節(jié)金組成。繳費(fèi)年限不滿(mǎn)10年者：退休后不享受基礎(chǔ)養(yǎng)老金待遇，其個(gè)人帳戶(hù)全部存儲(chǔ)額一次性支付給本人并一次性發(fā)給老年津貼，同時(shí)終結(jié)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。

3. 1998年7月1日起參加工作的人員達(dá)到法定退休年齡（“新人”）：

繳費(fèi)年限滿(mǎn)15年者：

1. 退休后按月領(lǐng)取養(yǎng)老金直到死亡。

2. 基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金組成。繳費(fèi)年限不滿(mǎn)15年者：退休后不享受基礎(chǔ)養(yǎng)老金待遇，其個(gè)人帳戶(hù)全部存儲(chǔ)額一次性支付給本人，同時(shí)終結(jié)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。