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京東安聯百萬玫瑰女性意外險（互... 銷量：148299.00

約有71項符合搜索社保網的查詢結果，以下是第51-60項。

人壽保險知識常州市勞動保障網：常州筑牢社保網: 摘要：為居民完善社會保障體系，是每一個政府的重要工作，常州市作為社保建設成功市區(qū)，近年來，為更多的市民帶來了社保福利。社會保障闊步走向全覆蓋：老有所養(yǎng)，病有所醫(yī)，困有所濟，勞有所得。常州市勞動保障網消息稱，近年來常州市大力推進社會保障體系建設，實現了“從無到有、從少到多、從低到高”的轉變，實現了從由城鎮(zhèn)為主向城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的轉變，實現了從由覆蓋企業(yè)職工為主向覆蓋全體居民的轉變，社會保障體系不斷健全，覆蓋所有人群的社會保障體系全面建立。都說低保群體生活困難，為什么常州的低保群體有保障；都說困難群體醫(yī)療難、上學難、住房難，為什么常州的困難群體在醫(yī)療、就讀、住房，處處享受政府的關愛，答案就在財政部門。常州社會救濟水平的不斷提高，起決定性作用的是當地財政部門舍得投入。近年來，常州財政部門不斷優(yōu)化支出結構，在民生投入上不惜力，２０１２年各類用于民生上的預算安排占整個預算的規(guī)模在５５％以上，其中：市級財政２０１２年預算用于社會救助類的資金近１。４億元。這些困難群眾用他們自身生活質量的不斷改善直接彰顯出幸福常州的成色。今年５５歲的市民劉麗萍，家住常州，“現在我每月的養(yǎng)老金有２３００多元了，四五年前還只有１５００多元，近幾年來漲得特別快，十八大報告讓我對今后的生活很有信心。”“年紀大了，得了糖尿病和高血壓，一個月吃藥要好幾百，幸虧有醫(yī)保，不然開銷就大了。”家住金色新城朗園的張友忠今年已經７６歲了，讀了十八大報告，他還有一點小小的心愿，“醫(yī)保的報銷額度能不能再大點，讓老百姓看病負擔更輕一些。”社會保障是保障人民生活、調節(jié)社會分配的一項基本制度。要堅持全覆蓋、保基本、多層次、可持續(xù)方針，以增強公平性、適應流動性、保證可持續(xù)性為重點，全面建成覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障體系。改革和完善企業(yè)和機關事業(yè)單位社會保險制度，整合城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險制度，建立兼顧各類人員的社會保障待遇確定機制和正常調整機制。擴大社會保障基金籌資渠道，建立社會保險基金投資運營制度，確?；鸢踩捅Ｖ翟鲋怠！境Ｖ莸默F狀】常州市人力資源和社會保障局副局長司馬雙龍向記者介紹說，目前，我市已初步形成以職工基本養(yǎng)老保險和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險，職工基本醫(yī)療保險和城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險為框架的“２＋２”基本社會保險制度體系。同時，人人享有基本社會保障目標初步實現，全市社會保險綜合覆蓋率達９７％以上，企業(yè)職工基本養(yǎng)老、職工基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險參保人數分別達１２０。５萬、１６１。４萬、９４。７萬、９９。８萬、８７。７萬。另外，８８萬城鄉(xiāng)居民納入統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險制度，４８。５萬被征地農民納入社會保障體系，覆蓋率均達１００％。“我市根據各類人群統(tǒng)籌考慮梯度安排，穩(wěn)步提高各類社會保障待遇。及時調整企業(yè)退休人員養(yǎng)老待遇，今年市區(qū)企業(yè)離退休人員月人均養(yǎng)老金水平達１８４９元，同比增長１１。３％；城鎮(zhèn)老年居民養(yǎng)老補貼由２２０元／月提高到２５０元／月，城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金由８０元／月提高到１１０元／月。”司馬雙龍介紹，我市還減輕了參保人員醫(yī)療費用負擔，今年居民醫(yī)保人均財政補助達２４３元，職工醫(yī)保、居民醫(yī)保政策范圍內住院醫(yī)療費用報銷比例分別穩(wěn)定在８０％以上和７０％左右。【美麗新愿景】司馬雙龍介紹說，到２０１５年，職工基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險參保率穩(wěn)定在９８％以上，工傷、生育保險實現應保盡保，城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老、醫(yī)療保險實現全覆蓋。穩(wěn)步提高社會保障水平，建立與經濟社會發(fā)展水平相適應的正常待遇調整機制，基本醫(yī)療保險規(guī)定范圍內住院醫(yī)藥費用報銷比例達到７５％左右。建立以社會需求為導向、與經濟發(fā)展水平相適應的公共服務運行機制，初步建成“１５分鐘社會保障服務圈”。全市企業(yè)退休人員社區(qū)管理率達９８％以上，檔案接收率達９３％以上，周期免費健康體檢率達１００％?！境Ｖ菸磥碛媱潯砍Ｖ葚斦叨戎匾暽鐣戎w系建設，全力打造社會保障最后一道防線。一是建立自然增長機制。按上年度城市居民人均可支配收入和農民人均純收入的２０％——２５％綜合確定城鄉(xiāng)低保標準，我市月人均收入低于５００元的城市居民和低于３９０元的農村居民均已納入最低生活保障。二是建立醫(yī)療救助機制。將低保對象、三無人員、孤兒等七類城鄉(xiāng)困難群體列為救助對象，大病門診和住院起付線內費用全額救助，超出部分按７０％救助，年度不超過５萬元；其他門診按７０％救助，全年不超過３００元。醫(yī)療救助定點機構已延伸至各區(qū)衛(wèi)生服務中心。三是建立低保邊緣戶救助機制。對雖不屬于低保范圍，但生活困難的低保邊緣困難家庭發(fā)放價格補貼、年終一次性救濟，給予享受醫(yī)療救助等待遇。四是建立困難群眾價格補貼機制。當本市居民消費價格指數漲幅在３％——５％之間時，按月啟動價格臨時補貼，標準為當地低保的１／１２；漲幅在５％以上時，再增加５０％。今年以來市區(qū)約４。２萬人或戶享受到價格補貼，累計發(fā)放近８００萬元。五是建立住房保障救助機制。低保、特困家庭的廉租房租金補貼由每人每月１２元提高至１６元，其他廉租房租金補貼家庭由１０元提高至１４元等，２０１２年已發(fā)放補貼１３６１萬元，惠及３７０２戶。; #常州市勞動保障網 #常州社保 #常州社保網
2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識濟寧社保可以網上查詢方便職工: 摘要：
山東省濟寧市高新區(qū)某企業(yè)職工李飛打開社會保險網上查詢系統(tǒng)，詳細了解自己的養(yǎng)老、醫(yī)療等保險繳納情況。據了解，為方便企業(yè)職工查詢自己的社會保險狀況，濟寧市人力資源和社會保障局開通了職工社會保險網上查詢服務。

記者登錄濟寧市人社局網站后，點擊“濟寧市職工社會保險網上查詢”，輸入自己的身份證號碼登錄后，個人基本信息、養(yǎng)老賬戶、醫(yī)療賬戶、失業(yè)繳費、工傷繳費、生育繳費等十多個子目錄立即呈現。點擊養(yǎng)老賬戶、醫(yī)療賬戶后，可以看到截至當月的賬戶總匯、繳費年月、繳費基數、記賬總額等。除此之外，職工還可以在這一系統(tǒng)內，詳細地了解離退休待遇、失業(yè)、工傷、生育補助的支付情況。

濟寧市人力資源和社會保障局網站主頁：

http://www.jnsi.gov.cn/modules/jnhrss/resource/index.html
濟寧社保查詢電話
濟寧市養(yǎng)老保險中心統(tǒng)一查詢電話（0537）12333，同時可以咨詢養(yǎng)老保險辦理、養(yǎng)老金補繳(補交)、退休金轉移等問題的查詢。
濟寧社保上門查詢
濟寧市人力資源和社會保障局地址：山東省濟寧市紅星中路19號

持本人身份證及社?？ㄌ栔苯拥侥闼鶇⒈５臐鷮幧绫＞洲k公大廳觸摸屏或窗口查詢查詢。

實施養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育五項社會保險費一票征繳，兌現社會保險待遇；開展社會保險費稽核稽查；開展離退休人員社會化管理服務工作。

濟寧市社會勞動保險事業(yè)管理處

電話：0537-3155607 3155617（傳真）

濟寧市機關事業(yè)單位社會保險事業(yè)處

電話：0537-2317806 2317806（傳真）; #濟寧社保 #社保網 #社保查詢
2024-09-03 16:23:22

認識保險廣州社保網：社?？ㄔ趺淳W上申報？異地社保如何轉入？: 摘要：社保一定程度上保障了市民的生活，隨著社會進入了信息快速化的網絡時代，很多城市都開通了網上辦理社保業(yè)務，但是很多參保人員對于網上參?？赡苡泻芏鄦栴}很模糊。異地轉入廣州的金額有多少？轉入廣州資金到賬情況如何？社會保險異地轉入人員1月1日起可在“廣州市人社局網上服務大廳”查詢相關情況。據介紹，網上異地查詢系統(tǒng)與市社保中心信息系統(tǒng)的到賬信息同步，參保人在家中即可實時查詢。據廣州市社會保險基金管理中心、市醫(yī)保局相關負責人透露，目前異地社保轉入情況查詢，尚限定于養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險的個人賬戶查詢，醫(yī)療保險的原繳費年限仍需等到國家及廣東省出臺具體規(guī)定，方可認定。查詢方式進入“廣州市人社局網上服務大廳”檢索“異地轉入網上查詢”選擇“網上查詢”輸入姓名及轉入金額若出現同名同金額情況，可選擇錄入轉出地信息加以區(qū)分。廣州市社會保障(市民)卡網上申辦條件及流程一覽廣州社?？ňW上申辦條件：必須同時滿足以下條件：1、未滿60周歲的本市戶籍人員(本市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險參保人員除外);2、未領取廣州市社會保障(市民)卡的人員。所需材料：廣州市社會保障(市民)卡相片回執(zhí)。辦事程序：1、申領人訪問廣州市社會保障(市民)卡服務網然后填寫相關信息或訪問廣州市政府門戶網站“百項政府服務網上辦”，點擊“廣州市社會保障(市民)卡申領(網上辦理)”事項。2、在線填寫個人有效身份信息，預約申領資料現場提交的受理網點。3、通過申領資格預審核的，在成功預約之日起10日內持本人身份證原件和復印件、市民卡相片回執(zhí)原件到預約受理網點現場提交資料。注：可以查詢：單位、個人基本信息查詢、單位、個人繳費信息查詢、單位待辦生存認證查詢、單位社保待遇支付信息查詢、個人養(yǎng)老帳戶信息查詢、個人退休、失業(yè)、工傷、生育待遇發(fā)放信息查詢、個人轉入、轉出基金查詢、養(yǎng)老保險對帳查詢、職工繳費工資申報、繳費工資申報確認、工資申報名冊打印、工資申報日志查詢。甚至還可以查詢綜合服務大廳辦事結果查詢，輸入綜合服務大廳辦事回執(zhí)中的受理號即可（查詢工傷認定和傷病勞動能力鑒定結果請輸入身份證號，其他請輸入受理號。）提醒：社保網上查詢新增加身份驗證。為保護參保者個人信息，個人用戶(在職參保人員)初次登錄網站時，需進行必要的身份驗證和注冊。只有通過身份核查和注冊的用戶，才能取得登錄的初始密碼。同時，還將增加驗證碼錄入環(huán)節(jié)。用戶登錄時，除輸入用戶名(身份證號碼)和密碼外，還必須輸入系統(tǒng)自動產生的驗證碼。此外，網站還增加了個人參保用戶的密碼找回功能。; #廣州社保網 #廣州社保 #社保卡查詢 #社保轉移
2024-09-03 16:23:22

認識保險嘉興社保網關于社保網上申報問題解答: 摘要：嘉興社保網即嘉興市社會保障事務局網。根據市政府[2013]64號令，定于2013年10月1日起在嘉興市本級全面實施參保單位社會保障業(yè)務網上申報，同時嘉興市本級社保經辦窗口及鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道社會事業(yè)所社保經辦窗口不再受理能在網上進行申報的業(yè)務。嘉興社保網在新聞動態(tài)欄目的公告欄頻道對社保網上申報常見問題進行了詳細的解答。本文將為大家摘錄如下。社保網上申報人群和險種范圍是什么？社保網上申報人群為勞動年齡段人群，即16周歲以上，女性50周歲、男性60周歲以下的公民；險種范圍為養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五類險種。系統(tǒng)如何校驗身份證號碼？網上申報系統(tǒng)將按照公安部門制定的身份證號碼校驗規(guī)則對企業(yè)輸入的身份證號碼進行自動校驗。經辦人如遇到無法輸入時，請仔細核對其號碼，規(guī)律是前六位是省市縣區(qū)域號，如330402，中間八位是出生年月日，如19620813，后四位是區(qū)分號和識別碼，0911，倒數二位男性為單號，女性為雙號；最后一位識別碼有數字，也有字母，如X（必須輸入大寫X）。如何辦理醫(yī)保申報？申報時，如醫(yī)保是單統(tǒng)，則基本醫(yī)療保險單統(tǒng)、補充醫(yī)療[單統(tǒng)]要同時勾選；如醫(yī)保是統(tǒng)賬一或統(tǒng)賬二，則基本醫(yī)療保險統(tǒng)帳一（在職）或基本醫(yī)療保險統(tǒng)帳二（在職）、補充醫(yī)療[統(tǒng)帳] 要同時勾選；如果醫(yī)保是有企事業(yè)補助的統(tǒng)帳二，則基本醫(yī)療保險統(tǒng)帳二（在職）、補充醫(yī)療[統(tǒng)帳]、企事業(yè)補助（在職）要同時勾選。有些特殊單位，例如代理公司等，有一種以上醫(yī)保險種的，申報時注意不要選錯。醫(yī)保中斷人員如何申報？醫(yī)保中斷三個月以內人員在繳費的次月享受待遇；三個月以上的醫(yī)保中斷人員，如果中斷期間已辦理失業(yè)登記，申報后不用補繳中斷期間的醫(yī)保費用，連續(xù)繳費滿6個月后開始享受醫(yī)保待遇。不同戶籍的參保人員在辦理失業(yè)保險時有什么不同？失業(yè)保險的單位繳納部分為基數的2%，個人繳納部分根據戶籍性質進行選擇，城鎮(zhèn)戶籍繳1%，農村戶籍個人不繳，但個人自愿選擇按城鎮(zhèn)繳（須填寫本人意愿確認表，到柜臺確認），享受時標準和城鎮(zhèn)一樣待遇。企業(yè)如何核對參保名冊？企業(yè)應將每月人員增減數、基數變化如實記入本單位五險參保名冊，核對后發(fā)現問題及時與市社保局參保登記處聯系。為什么查詢不到已經申報的名單信息？網上申報系統(tǒng)數據和社保系統(tǒng)數據每隔4-5小時同步一次，因此，企業(yè)在網上申報系統(tǒng)中查詢到的參保人員信息與社保系統(tǒng)中數據會出現差異。企業(yè)如需查詢，請在審核成功后，隔4-5小時之后再操作。又如在做續(xù)保業(yè)務時，發(fā)現人員還在保，有可能是前面單位還未減少，也有可能是因為數據庫還未同步造成，請隔4-5小時后重試。社保網上申報的受理時間是如何規(guī)定的？企業(yè)應在每月25日前（2月份為22日前）辦理網上社保增減業(yè)務。哪些情況下不能辦理網上申報？如遇申報人員在系統(tǒng)中有多條記錄的情況，請與市社保局參保登記處聯系；外國人參保、退休業(yè)務和事業(yè)編制人員等業(yè)務要到柜臺辦理。單獨工傷新增、減少，以及單獨工傷減少后當月在本單位參加五險，企業(yè)經辦人應到窗口辦理。同一單位同一人員當月不能同時增減，一個月不能對同一人員做二次業(yè)務。(當月網上申報審核通過后，如發(fā)現操作有誤，不能在網上直接做增減業(yè)務，應及時聯系市社保局參保登記處，根據實際情況進行網上回退或提供相關材料在窗口辦理。)參保人員還需要辦理養(yǎng)老手冊嗎？2013年6月起新參保人員不用辦理養(yǎng)老手冊，相關參保信息可通過市民卡在社保網站或自助終端查詢。企業(yè)報稅和社保由不同人員管理，只有一個KEY,如何處理？子證書功能類同營業(yè)執(zhí)照副本，可申領多個企業(yè)子證書或個體戶子證書，前提是該企業(yè)已申領了企業(yè)數字證書或個體戶證書。企業(yè)可以至工商服務窗口辦理子證書（USB-KEY），交本企業(yè)社保經辦人員保管使用，功能與原數字證書相同。
嘉興社保網——相關鏈接
嘉興社保網：關于關閉網上申報老系統(tǒng)的通知
各參保單位經辦人員：網上申報老系統(tǒng)（用單位社保編號和口令登陸）已于10月下旬關閉。新的網上申報系統(tǒng)必須用數字證書登陸，請各參保單位經辦人及時來窗口綁定數字證書。
嘉興社保網：社保網上申報開通辦理通知
根據市政府[2013]64號令，定于2013年10月1日起在市本級全面實施參保單位社會保障業(yè)務網上申報，同時市本級社保經辦窗口及鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道社會事業(yè)所社保經辦窗口不再受理能在網上進行申報的業(yè)務。為此，請市本級各參保單位（包括未開通網上申報單位及已開通網上申報的單位但未進行CA登錄綁定操作的單位）請攜帶組織機構代碼證復印件、網上申報協議及企業(yè)數字證書（工商頒發(fā)）在9月份就近到各街道、鎮(zhèn)社會事業(yè)所社保經辦窗口領取社保網上申報系統(tǒng)學習資料及進行綁定，如需培訓請聯系當地社會事業(yè)所進行登記。另，市本級事業(yè)單位，機關單位及無企業(yè)數字證書的單位不納入本次申報工作，申報時間另行通知。; #嘉興社保網 #社會保險 #社保咨詢
2024-09-03 16:23:22

認識保險嘉祥社保網：辦理創(chuàng)業(yè)小額擔保貸款指南: 摘要：嘉祥社保網即山東市濟寧市嘉祥縣人力資源和社會保障局網。嘉祥社保網有黨務政務公開、新聞中心、政策大鬼、維權服務、黨建效能、文件下載、服務大廳以及視頻在線等欄目。本文將為大家介紹嘉祥社保網政策法規(guī)欄目關于辦理創(chuàng)業(yè)小額擔保貸款的指南。
嘉祥社保網：小額擔保貸款申請人范圍
高校畢業(yè)生、登記失業(yè)人員、軍隊退役人員、被征地農民、殘疾人、隨軍家屬、返鄉(xiāng)農民工、城鄉(xiāng)婦女自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)以及境外就業(yè)的，均可申請小額擔保貸款。
嘉祥社保網：小額擔保貸款的額度和期限
個人申請小額擔保貸款最高不超過15萬元；對合伙經營和組織起來就業(yè)，并招用符合申請小額擔保貸款條件的人員5人以上的，可適當擴大規(guī)模，最高不超過100萬元；對當年新招用符合小額擔保貸款申請條件的人員達到企業(yè)現有在職職工總數30％（超過100人的企業(yè)達15％）以上，并與其簽訂一年以上勞動合同、繳納社會保險的勞動密集型小企業(yè)申請貸款的，根據實際招用人數合理確定貸款額度，最高不超過400萬元。小額擔保貸款期限3年。
嘉祥社保網：小額擔保貸款微利項目范圍
除國家限制行業(yè)（包括建筑業(yè)、娛樂業(yè)、廣告業(yè)、桑拿、按摩、網吧、氧吧）以外的商貿、服務、生產加工、種養(yǎng)殖等各類經營項目都視為小額擔保貸款微利項目，納入財政貼息范圍。個人申請小額貸款從事微利項目的，財政據實全額貼息。符合條件的勞動密集型小企業(yè)申請貸款的，給予50％貼息。
嘉祥社保網：申請小額擔保貸款提供材料
（一）自主創(chuàng)業(yè)申請人需提報材料（原件、復印件）1、（1）高校畢業(yè)生需持畢業(yè)證書和人社部門出具的濟寧生源高校畢業(yè)生證明；（2）失業(yè)人員需提供就業(yè)失業(yè)登記證；（3）軍隊退役人員需提供軍人退出現役有效證件和《山東省城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)證》；（4）殘疾人需提供殘聯部門核發(fā)的傷殘人證明；（5）隨軍家屬應提供本人及配偶身份證及有關部門出具的隨軍證明；（6）返鄉(xiāng)農民工和失地農民需提供村、鎮(zhèn)（居委）出具的外出務工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)和失地農民創(chuàng)業(yè)證明。2、工商部門登記注冊的營業(yè)執(zhí)照或其他部門頒發(fā)的許可證明。3、貸款申請人及配偶戶口簿、身份證。4、近期一寸免冠照片兩張。5、經營場所租賃協議或自有房產證明。6、貸款銀行要求提供的其他材料。（二）勞動密集型小企業(yè)申請擔保貸款需提報的材料1、工商部門核發(fā)的《營業(yè)執(zhí)照》、《稅務登記證》副本。2、企業(yè)法人身份證、戶口簿。3、企業(yè)招用人員花名冊和工資發(fā)放證明。4、企業(yè)招用人員就業(yè)失業(yè)登記證等相關證明。5、勞動合同或用工協議、繳納社會保險證明。6、驗資報告、財務報表和會計師事務所出具的審計報告。7、經辦銀行要求提供的其他材料。
嘉祥社保網：辦理小額擔保貸款程序
l、申請。貸款申請人持相關材料，向經營場所所在地小額貸款擔保機構提出申請，填寫貸款申請有關表格。2、考察和認定。擔保機構對申請人提報的材料進行資格審查，通過人力資源網絡系統(tǒng)確認其是否已辦理失業(yè)登記、自謀職業(yè)手續(xù)；與財政部門、經辦銀行現場考察經營項目，對是否是微利項目和勞動密集型小企業(yè)進行認定。3、審批。擔保機構填寫貸款考察審批表，確定貸款額度，經批準后將審批表傳遞至經辦銀行。4、發(fā)放。經辦銀行對申請人、保證人資格復審合格后，與申請人簽署貸款合同、保證合同，發(fā)放貸款。嘉祥縣就業(yè)辦公室小額貸款擔保中心地址：嘉祥縣人力資源和社會保障局辦公樓401室（縣城建設北路55號）聯系電話：0537-6868601; #嘉祥社保網 #社會保險 #社保咨詢
2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識杭州社保網上查詢流程: 摘要：杭州社保網上查詢：已申請市民郵箱的，可直接憑市民郵箱用戶名和密碼登陸；未申請市民郵箱的，可持本人身份證原件及復印件至市、區(qū)勞動保障系統(tǒng)各業(yè)務經辦窗口進行有效身份確認和相應權限的授予，領取用戶名和密碼。問：我們公司有為我繳納社保，但是我不清楚他們有沒有給我繳納，因為他們沒有給我有效的繳納憑證什么的，所以我想查下，請問除了電話查詢之外，網上要怎么查詢本人的社保情況。答：杭州社保查詢1、個人：已申請市民郵箱的，可直接憑市民郵箱用戶名和密碼登陸（如何申請市民郵箱的用戶名請撥打96171進行咨詢）；未申請市民郵箱的，可持本人身份證原件及復印件至市、區(qū)勞動保障系統(tǒng)各業(yè)務經辦窗口進行有效身份確認和相應權限的授予，領取用戶名和密碼。2、單位：單位需攜帶組織機構代碼證、工商營業(yè)執(zhí)照原件及復印件、單位經辦人的身份證原件、復印件至市、區(qū)勞動保障系統(tǒng)各業(yè)務經辦窗口，簽訂《杭州市勞動和社會保障網上業(yè)務辦理協議》，填寫《杭州市勞動保障單位網上辦事權限開通申請單》，領取《杭州市勞動保障單位網上辦事權限開通回執(zhí)》。備注：《杭州市勞動和社會保障網上業(yè)務辦理協議》、《杭州市勞動保障單位網上辦事權限開通申請單》可登錄杭州市勞動保障網下載。
杭州社會保障怎么網上查詢
杭州社保查詢注：點擊進入后要先就行登陸，個人登錄前請選擇登陸方式。使用授權用戶名登錄的用戶請選擇“用戶名”；使用市民郵箱登錄的用戶請選擇“市民郵箱”。單位登錄前請選擇登陸方式。用人單位請選擇“用人單位”，并錄入由系統(tǒng)統(tǒng)一發(fā)放的用戶名/密碼；培訓機構等非用人單位請選擇“培訓鑒定機構”，并錄入所需要登錄的子業(yè)務系統(tǒng)發(fā)放的用戶名/密碼。說明：1、單位網上辦事通過單位社保編號、經辦人身份證、密碼登錄；參保單位社保經辦人員需持單位有效證件到杭州市社保大廳申請用戶名/密碼。2、個人網上辦事可使用“中國杭州”門戶網站市民信箱用戶名及密碼登錄。（用戶名和密碼區(qū)分大小寫，市民信箱用戶名請輸入全稱，如：abc@hz.cn
杭州市如何查詢社保繳費情況
如何查詢社保繳費？答：杭州市區(qū)（除蕭山區(qū)、余杭區(qū)）參保人員可通過以下幾種方式查詢：1、電話查詢：撥打杭州市勞動保障咨詢服務專線0571——12333選擇人工服務或自動語音信息查詢。注：人工服務時間為周一至周五8：30——12：00，13：30——17：00（節(jié)假日除外）；遇坐席忙的，可通過留言咨詢，工作人員會及時與您聯系。自動語音信息只能查當年度的信息。2、網上辦事查詢：開通網上辦事，憑用戶名和密碼登陸杭州市勞動保障網，通過網上辦事進行查詢。參保人員已申請了市民郵箱的，直接憑市民郵箱用戶名和密碼登陸即可（如何申請市民郵箱的用戶名請撥打96171進行咨詢）；參保人員未申請市民郵箱的，可持本人身份證原件及復印件至市、區(qū)勞動保障系統(tǒng)各業(yè)務經辦窗口進行有效身份確認和相應權限的授予，領取用戶名和密碼。; #杭州社保網上查詢 #杭州社保 #杭州社?？?/a>
2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識北京朝陽社保網上申報流程及注意事項: 摘要：為貫徹落實《中華人民共和國社會保險法》，提高社會保險經辦機構辦事效率，為參保單位提供便捷服務，根據北京市社會保險基金管理中心統(tǒng)一部署，結合朝陽區(qū)實際情況，朝陽社保中心將全面實行參保單位使用“北京朝陽社保網上申報系統(tǒng)”（以下簡稱網上申報系統(tǒng)）辦理日常業(yè)務，以下為大家分享北京朝陽社保網上申報流程及注意事項。網上申報前插入Ukey，這是網上申報必備的，沒有它就不能辦理網上申報的。一、登入北京朝陽社保網，點擊單位用戶登錄入口，輸入信息進入，就可開始單位網上申報。北京朝陽社保網頁面的左側是申報業(yè)務管理、查詢管理、業(yè)務報表和信息下載四大功能欄目，每個欄目下有多個小欄目，就是能在網上辦理的業(yè)務。北京朝陽社保網申報業(yè)務管理：1、企業(yè)基本信息變更。2、個人基本信息變更。3、普通增員（轉入的）。4、普通減員。5、新參保人員增加申報。6、職工上年月均工資收入申報。7、定點醫(yī)療機構變更。北京朝陽社保網查詢管理：1、申報信息狀態(tài)查詢2、單位基本信息3、個人基本信息查詢4、員工繳費基數查詢5、社會保險費繳費月報表（四險）6、養(yǎng)老保險歷年對賬單查詢7、上年及當年各月繳費情況（四險）8、單位欠費情況（五險）9、92-95養(yǎng)老年賬戶10、基本養(yǎng)老金支付月報增減變動11、養(yǎng)老保險金月報外支付匯總12、養(yǎng)老月報外支付明細13、醫(yī)保參保人各月繳費情況14、在職人員醫(yī)療月報表14、定制信息文件下載。
北京朝陽社保網注意事項
新參保的人員在北京朝陽社保網上提交并導入成功后，攜帶相關資料到社保中心經辦大廳辦理審核手續(xù)。如未辦理審核視為當月不增加，時間從辦理審核月開始。如6個月內未辦理審核手續(xù)，系統(tǒng)將自動刪除新參保信息。辦理普通增員（減員），不需到前臺辦理審核，北京朝陽社保網上申報成功后就是辦理成功。但需打印醫(yī)療保險手冊貼頁需攜帶《北京市社會保險參保人員增加表》一份（蓋公章），到社保中心辦理。減員除轉往本區(qū)、他區(qū)、農民共解除勞動合同外，選擇其他減少原因的需攜帶《北京市社會保險參保人員減少表》一份（蓋公章）到社保中心辦理。辦理職工上年月均工資收入申報后，需攜帶《職工上年月均工資收入申報表》到社保中心辦理。今后，朝陽區(qū)的參保單位辦社保業(yè)務可在網上取5天內的預約號碼，還不受節(jié)假日和公休日的限制。朝陽人社局昨天宣布，對該區(qū)社保經辦業(yè)務進行優(yōu)化改良。據介紹，朝陽轄區(qū)內參保單位數量和業(yè)務量都位居全市前列，過去，相關人員早上9點取號，經常要排隊至11點多才能辦上。此次，該局就此推出《社會保險經辦指南》電子手冊，并實行網上取號。屆時，辦理各項收繳業(yè)務均需網上取號，登錄北京朝陽社保網即可取號。排長隊、手續(xù)錯誤不得不重復返工，這種情況今后在朝陽區(qū)社保大廳內將大大得以緩解。昨天（10日），朝陽區(qū)獨家首發(fā)了《社會保險經辦指南》，供參保單位免費下載。據悉，此舉將向其他區(qū)縣推廣。即日起，朝陽區(qū)的參保單位可通過北京朝陽社保網免費下載《朝陽區(qū)社會保險經辦指南》（以下簡稱《經辦指南》）。該《經辦指南》中，按經辦業(yè)務類型分段描述，并就參保單位所關心的問題做出詳細解答，有的甚至細致到在幾號窗口辦理等。另外，參保單位還可在網上領號，免去了現場排長隊的煩惱。相關負責人表示，朝陽區(qū)內參保單位已達4.1萬家，服務參保群眾近230萬人，業(yè)務量約占全市的1/4，經辦壓力繁重。再加上一些參保單位對社會保險業(yè)務不熟悉，導致窗口承擔了大量的咨詢服務，造成單項業(yè)務辦理時間延長。該指南出臺后，既可以方便參保單位，又減輕了經辦窗口的咨詢壓力，提高辦事效率。據悉，該指南每季度更新一版，以適應不斷變化的社保政策。市社保中心相關負責人表示，將在全市推廣朝陽區(qū)的做法，引導各區(qū)縣陸續(xù)發(fā)布經辦指南，提高全市社保經辦的效率。; #北京朝陽社保網 #北京社保 #朝陽社保
2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識濟源市人力資源和社會保障網介紹: 摘要：河南省濟源市人力資源和社會保障局官網單位地址：河南省濟源市黃河路811號市人力資源和社會保障局郵政編碼：454650聯系電話：0391-6630963
濟源市人力資源和社會保障局主要職責
（一）貫徹執(zhí)行國家、省人力資源和社會保障法律、法規(guī)、政策；擬訂全市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策，起草全市人力資源和社會保障地方性規(guī)章草案，并組織實施和監(jiān)督檢查。（二）擬訂全市人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動政策，建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場，促進人力資源合理流動、有效配置。（三）負責全市促進就業(yè)工作，擬訂全市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策，完善公共就業(yè)服務體系和公共創(chuàng)業(yè)服務體系，建立健全就業(yè)援助制度，完善職業(yè)資格制度，統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)培訓制度，牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)政策，負責高校畢業(yè)生就業(yè)指導和服務工作；會同有關部門擬訂高技能人才、農村實用人才培養(yǎng)和激勵政策。（四）統(tǒng)籌建立覆蓋全市城鄉(xiāng)的社會保障體系。貫徹落實國家、省城鄉(xiāng)社會保險及其補充保險政策、標準和機關企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險政策，會同有關部門擬訂全市社會保險及其補充保險基金管理和監(jiān)督制度，編制全市社會保險基金預決算草案。（五）負責全市就業(yè)、失業(yè)、社會保險基金預測預警和信息引導，擬訂應對預案，實施預防、調節(jié)和控制，擬訂全市經濟結構調整中涉及職工安置權益保障的有關規(guī)定，保持全市就業(yè)形勢穩(wěn)定和社會保險基金總體收支平衡。（六）落實國家、省制定的機關、事業(yè)單位人員工資收入分配政策，建立全市機關企事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機制，落實全市機關企事業(yè)單位人員福利和退休政策。（七）會同有關部門指導全市事業(yè)單位人事制度改革，擬訂全市事業(yè)單位人員和機關工勤人員管理有關規(guī)定，參與人才管理工作，制定全市專業(yè)技術人員管理和繼續(xù)教育有關規(guī)定，負責職稱制度改革工作，健全博士后管理，負責全市高層次專業(yè)技術人才培養(yǎng)和選拔工作，落實吸引國（境）外專家、留學人員來濟工作或定居政策。（八）會同有關部門落實全市軍隊轉業(yè)干部安置政策和安置計劃，負責全市軍隊轉業(yè)干部教育培訓工作，組織落實部分企業(yè)軍轉干部解困和穩(wěn)定政策，負責自主擇業(yè)軍轉干部管理服務工作。（九）負責全市行政機關公務員綜合管理，擬訂人員調配和特殊人員安置有關規(guī)定，會同有關部門組織落實國家榮譽制度，擬訂政府獎勵制度。（十）會同有關部門擬訂全市農民工工作綜合性規(guī)劃，推動農民工相關政策的落實，協調解決重點難點問題，維護農民工合法權益。（十一）落實勞動、人事爭議調解仲裁制度和勞動關系政策，完善勞動關系協調機制。落實國家特殊勞動保護政策；組織實施勞動保障監(jiān)察，協調勞動者維權工作，依法查處重大案件。（十二）負責全市引進國外智力工作，組織實施引進國外人才和出國（境）培訓項目，負責我市人力資源和社會保障領域國際交流與合作工作。（十三）承辦市政府交辦的其他事項。

局設科室聯系電話：
（一）辦公室：6630963（二）信訪科：6636901（三）法制科：6610356（四）財務審計科：6636026（五）就業(yè)促進工作辦公室：6636983（六）軍隊轉業(yè)干部工作辦公室：6611205（七）職業(yè)能力建設科：6638550（八）專業(yè)技術人員管理科：6620021（九）事業(yè)單位人事管理科：6620351（十）勞動關系科：6626269（十一）工資福利科：6611950（十二）養(yǎng)老與失業(yè)保險科：6636906（十三）醫(yī)療與工傷保險科：6636301（十四）農村社會保險科：6613512（十五）公務員局：6619983（十六）外國專家局：6618821（十七）人事教育科（機關黨委）：6638505（十八）退休人員管理科：6611902（十九）紀檢監(jiān)察室：6638629; #濟源市社保網 #社保查詢 #濟源社保 #社會保障
2024-09-03 16:23:22

認識保險社保網的政策法規(guī): 摘要：經濟的改革開放，促進了經濟的發(fā)展，人們的相關社會保障制度也在健全，社會保險是我們基本社會保障。各地的社保網是我們了解國家政策法規(guī)的窗口。我們在社保網了解到
　　社保繳費“全球第一”的高尚與不堪
圍繞推遲退休年齡問題，引出了許多話題。比如，我國養(yǎng)老金虧空1.83萬億，我們可能會面臨一個“老無所依”的最終結局;比如，我國養(yǎng)老金制度，仍然是雙軌制，之前一些沒有繳納過養(yǎng)老金的人現在卻領著高額的退休金?，F在，又有一個關于養(yǎng)老金準確說五險一金的刺眼新聞出現了——法定的五項社保繳費之和已達工資的40%以上，在181個國家中排名第一。高消費、高稅負，讓我們的生活壓力倍增。現在幾乎每個人，都在討論著CPI，討論著價格一路走高的雞蛋和大蒜，也幾乎所有的人，都在討論著與CPI上漲幅度嚴重不成正比的工資。至于高稅負，企業(yè)遠遠比個人都能體會到痛感，個稅提高到3500元以上，讓許多工薪階層和普通市民的稅負壓力減小了一些。只有被官員稱贊“覺悟高”的不明真相的農民叔叔因為沒有繳稅而內疚不已。現在，我們找到了工資提不上去的另外一個非常重要的理由，沉重的社保繳費數額。五項社保繳費之和已達工資的40%以上，可以這樣簡單理解：我們的工資每漲1塊錢，社保繳費就會多4毛錢。沉重的社保繳費數額，至少造成了兩個方面的影響。其一，企業(yè)的負擔加重，拿養(yǎng)老保險這一項為例，按規(guī)定公司支付工資總額的20%，單單這一個比例，就超出了歐美許多國家的五險一金比例，任何一家企業(yè)對于這樣的負擔，都會感覺有些吃不消;其二，職工工資持續(xù)在低位運行，想漲也漲不動，站在個人角度，個人繳納養(yǎng)老保險的數額是工資的8%，而這一數額相比較于其他國家而言有點“鶴立雞群”。對個人而言，相信每位工薪人士都會對著自己的工資條經常發(fā)呆，怎么自己的工資總額還可以，拿到手只有這么一點?“五險一金”怎么能扣這么多?也正是這一原因，直接造成了《勞動合同法》的普及率并不高。拿農民工群體為例，據了解，我國有80%的農民工沒有納入社保制度。究其原因，如此之高的繳費比例，無論是讓用人企業(yè)，還是讓農民工，都望而卻步，索性，還不如多發(fā)點工資實惠。如此之高的社保繳費比例，似乎是在彌補已經嚴重虧空的養(yǎng)老基金。但是，對于企業(yè)與個體而言，都沒有義務為制度改革原因導致的賬號虧空而埋單。養(yǎng)老金虧空尋求解決辦法沒有錯，但是，在高稅負的當下，也應該避免再向企業(yè)和個人伸手。而且，其他的解決辦法也不是沒有：一，如果杜絕了“三公消費”，1.83億空賬只需要用2年就可填滿;二，央企和地方國企也應該先為自己的老員工埋一部分單，這是國有企業(yè)社會責任的體現。我們在社保網還了解到
　　企業(yè)年金或可助老人“體面養(yǎng)老”
靠企業(yè)年金解決更多訴求代表調研報告中指出，第一層次基本養(yǎng)老保障制度只能“保基本”，無法持續(xù)有效改善養(yǎng)老人員的生活，只有發(fā)展多層次特別是第二層次補充養(yǎng)老保險——企業(yè)年金，才能建立起提高養(yǎng)老金整體水平的長效機制。調研中建議，隨著企業(yè)年金的發(fā)展，對企業(yè)高級人才、勞模的適度傾斜、對退休前收入較高群體要求體面退休生活待遇水平等需求，可以通過企業(yè)年金制度來解決，把基本養(yǎng)老保險承載“保基本、廣覆蓋”以外的需求訴諸于企業(yè)年金制度的發(fā)展來解決，以緩解基本養(yǎng)老保險制度的財政壓力，為政府留出更大的空間用于對城鎮(zhèn)低保等弱勢群體的保障收入。建特殊貢獻人群激勵機制對于強制性企業(yè)年金制度的建議，市民政局在答復中回應表示，在“城保”擴覆后贍養(yǎng)比和收支情況改善以及“十二五”實現基礎養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌的前提下，本市基本社會保險費率還存在進一步下調的可能。對費率降低后形成的得益，除了適度考慮減輕企業(yè)負擔，更要有利于發(fā)展多層次養(yǎng)老保險。建議將下調費率節(jié)省資金的一部分轉化為半強制性的企業(yè)年金。市民政局提出，將探索為高級專家、勞模、特殊工種等特殊群體先行建立年金計劃。此類群體為用人單位發(fā)展做出了貢獻，用人單位有責任通過建立企業(yè)年金承擔起對他們的獎勵或補償。在半強制性年金建立基礎上，完全可以通過政策引導，規(guī)范年金對企業(yè)做出特殊貢獻人群的激勵、補償機制。此外，在企業(yè)年金個人繳費實施稅優(yōu)的前提下，逐步探索個人繳費與單位繳費的固定配比機制。制定發(fā)展綱要確立保障力度為了推動多層次養(yǎng)老保障制度體系可持續(xù)發(fā)展，市民政局透露正在抓緊研究制定《上海市企業(yè)年金制度發(fā)展綱要》，通過定性和定量的分析研究，對企業(yè)年金制度的覆蓋范圍、保障力度、基金規(guī)模等發(fā)展指標提出更加科學理性的判斷。我們在社保網咨詢到沒交生育險，生孩子能報銷嗎咨詢：我已經參加社會養(yǎng)老保險加醫(yī)療保險，沒有交生育險，請問我下個月生孩子住院能報銷嗎?解答：醫(yī)療保險和生育保險是社保中兩個不同的險種，參加生育保險的，生育時才可享受有關報銷待遇，未參加的不享受。; #社保網 #社會保險
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人壽保險知識德清社保網網站資源公開查詢: 摘要：德清縣，浙江省經濟強縣，位于浙江省湖州，地處長江三角洲腹地，東望上海、南接杭州、北連太湖，西枕天目山麓，區(qū)位優(yōu)勢明顯，逐步形成以新興產業(yè)為主的工業(yè)布局。排名全國百強縣第36位，獲得全國首批文明縣城、國家衛(wèi)生縣城、全國科技工作先進縣、全國文化先進縣、全國體育先進縣、全國首個新農村建設氣象工作示范縣、全國首批平安建設先進縣和浙江省示范文明城市、省級園林城市、省旅游經濟強縣、全省首批教育強縣等稱號。境內另有風景名勝莫干山、下渚湖、新市古鎮(zhèn)等。德清縣，浙江省經濟強縣，位于浙江省湖州，地處長江三角洲腹地，東望上海、南接杭州、北連太湖，西枕天目山麓，區(qū)位優(yōu)勢明顯，逐步形成以新興產業(yè)為主的工業(yè)布局。排名全國百強縣第36位，獲得全國首批文明縣城、國家衛(wèi)生縣城、全國科技工作先進縣、全國文化先進縣、全國體育先進縣、全國首個新農村建設氣象工作示范縣、全國首批平安建設先進縣和浙江省示范文明城市、省級園林城市、省旅游經濟強縣、全省首批教育強縣等稱號。境內另有風景名勝莫干山、下渚湖、新市古鎮(zhèn)等。
德清縣人力資源和社會保障局公開信息
官網地址：http://www.zjdeqing.lss.gov.cn/地址：英溪南路399號郵編：313200（傳真）：0572-8280058
德清縣人力資源和社會保障局職責簡介
（一）貫徹執(zhí)行黨和國家關于人力資源和社會保障工作的方針、政策和法律、法規(guī)、規(guī)章；擬訂全縣人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和實施辦法；擬訂全縣人才開發(fā)、人事管理、勞動和社會保障工作相應的政策及實施辦法，并組織實施和監(jiān)督檢查。（二）擬訂人力資源市場規(guī)劃和人力資源流動政策，建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場，促進人力資源有效開發(fā)、合理配置。（三）負責促進創(chuàng)業(yè)、就業(yè)工作，擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的創(chuàng)業(yè)、就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策；完善公共創(chuàng)業(yè)、就業(yè)服務體系，建立健全創(chuàng)業(yè)和就業(yè)援助制度；擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)政策，負責高校畢業(yè)生的就業(yè)指導和服務工作；建立健全全縣就業(yè)、失業(yè)預測預警、監(jiān)控分析制度，保持就業(yè)形勢穩(wěn)定。（四）統(tǒng)籌建立覆蓋城鄉(xiāng)的社會保障體系，擬訂并組織實施和監(jiān)督檢查全縣城鄉(xiāng)養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會保險、補充保險政策和標準；組織實施勞動能力鑒定、工傷認定、定點醫(yī)療機構和定點零售藥店的資格認定；統(tǒng)籌擬訂全縣機關企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險辦法并逐步提高基金統(tǒng)籌層次。（五）組織擬訂社會保險及其補充保險基金管理和監(jiān)督辦法，審核全縣社會保險基金預決算；對全縣社會保險基金實施行政監(jiān)督，負責社會保險服務體系建設；組織實施社會保險基金預警分析，擬訂應對措施；負責各類補充保險相關內容的審核和備案。（六）綜合管理全縣人才開發(fā)工作；會同有關部門擬訂全縣人才發(fā)展規(guī)劃；會同有關部門擬訂并落實專業(yè)技術人才、高技能人才培養(yǎng)和激勵措施；負責指導和協調全縣人才選拔、培養(yǎng)、引進項目的組織實施；負責指導企業(yè)博士后科研工作站和創(chuàng)新團隊建設；負責引進留學回國人員來德清創(chuàng)業(yè)。（七）負責全縣職業(yè)能力建設工作，建立和完善職業(yè)技能資格制度以及面向城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)技能培訓制度，負責職業(yè)技能鑒定工作；擬訂專業(yè)技術人員管理和繼續(xù)教育政策；深化職稱制度改革，負責專業(yè)技術人員的資格評價和資格考試工作；負責各類職業(yè)培訓機構、鑒定機構的管理工作。（八）會同有關部門擬訂機關事業(yè)單位人員工資收入分配辦法，建立機關企事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機制；擬訂機關企事業(yè)單位人員福利和離退休政策；負責企業(yè)職工工資的宏觀調控工作；指導和監(jiān)督國有企業(yè)工資總額管理和企業(yè)負責人工資收入分配。（九）會同有關部門指導全縣事業(yè)單位改革和人事制度改革，擬訂事業(yè)單位人員和機關后勤服務人員管理政策，綜合管理事業(yè)單位的崗位設置、招聘考核、培訓獎懲等工作。（十）負責全縣引進國（境）外人才智力工作，擬訂全縣引進國（境）外人才智力政策；負責全縣外國專家及港澳臺專家的管理工作；歸口管理全縣出國（境）培訓工作；負責促進國（境）外人才智力交流與合作工作。（十一）負責營以下軍隊轉業(yè)干部的接收安置工作；負責軍隊轉業(yè)干部教育培訓工作；負責部分企業(yè)軍轉干部和政調企干部的解困和維穩(wěn)工作；負責自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部管理服務工作。（十二）負責全縣行政機關公務員和政府部門參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員的綜合管理；會同有關部門完善公務員制度，擬訂有關人員調配政策和特殊人員安置政策，會同有關部門組織實施政府獎勵制度；承辦縣政府人事任免事項。（十三）擬訂全縣勞動人事爭議調解仲裁制度和勞動關系實施方案；完善勞動關系協調機制；負責實施勞動保障監(jiān)察，監(jiān)督檢查人力資源和社會保障法律法規(guī)和政策制度的執(zhí)行情況，依法查處違法行為；辦理人力資源和社會保障信訪事項，會同有關部門協調處理有關重大信訪事件和突發(fā)事件。（十四）會同有關部門擬訂農民工工作綜合性辦法，推動農民工相關政策的落實，協調解決重點難點問題，維護農民工合法權益。（十五）承辦縣委、縣政府交辦的其它事項。; #德清縣社保網 #社保查詢 #資源
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